Bedrijfsadviseur HR

Publicatiedatum: 27-01-2025
De Ondernemingswaarde bestaat inmiddels 6 jaar en is een groeiende en ambitieuze organisatie. Wij maken bedrijven beter en kijken hierbij naar het totaalplaatje van de organisatie. Kwaliteit en ontwikkeling staan bij ons hoog in het vaandel. Onze medewerkers waarderen de vrijheid die ze krijgen bij het inrichten en uitvoeren van hun eigen functie. Je kan bij ons brede ervaring op doen op het gebied van HRM en jezelf ontwikkelen als HR-professional. Wij zijn groeiende en benieuwd naar jouw ambitie en zijn op zoek naar een Bedrijfsadviseur HR!  

Functieomschrijving

Als Bedrijfsadviseur HR ben jij de HR-adviseur voor familiebedrijven in de regio Noord-Brabant. Ook ga je op projectbasis tijdelijk een functie binnen het HR-vakgebied vervullen. Zo vervul je tijdelijk de positie als HR- adviseur, HR-businesspartner of als HR-manager. Thema’s waarmee jij aan de slag zal gaan:

Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Vitaliteit/ ziekteverzuim;
  • Recruitment;
  • HR beleid;
  • Digitaliseren;
  • Training en opleiding;
  • Salarisadministratie;
  • Binden en boeien van medewerkers.

Jij bent de sparringpartner voor onze relaties en jij zit aan tafel bij de ondernemer. Jij gaat voor het beste resultaat en bent bezig met het continue verbeteren van processen. Ook als we tijdelijk een positie vervullen, willen we meer dan alleen de rol goed invullen. We willen een verbeterslag maken voor de organisatie.

Functie-eisen

Ondernemend, Gepassioneerd en Persoonlijk betrokken. Als deze kernwaarden jou aanspreken, dan is deze kans als Bedrijfsadviseur HRM wellicht jouw volgende stap! In een dynamisch team met ruimte voor persoonlijke groei, kun je jouw passie voor HR volop benutten. Door jouw nieuwsgierigheid, stel je de juiste vragen. Jij wil impact maken in een organisatie.

Ook ben jij een HR-professional met ambitie. Je wil graag meer uitdaging en afwisseling in jouw vak. Je vindt diverse thema’s op HR interessant en je hebt een drive om het goed te doen voor medewerkers in de organisatie. Het bouwen aan organisaties spreekt je aan. Daarnaast beschik je over:

  • Een afgeronde hbo- of wo- opleiding in de richting van Human Recources of Organisatiewetenschappen;
  • Minimaal 2 jaar relevante werkervaring;
  • Ervaring met het opstellen van een functieprofiel;
  • Het benaderen van potentiële kandidaten;
  • Minimaal 24 uur beschikbaar.

Wat bieden wij

Inhoudelijk leuk werk en je groeit in je eigen tempo. Jij hebt de regie over jouw werk en jij geeft aan wat je nodig hebt om jezelf en de klant te helpen verbeteren. Als team communiceren we open en eerlijk en werkplezier staat bij ons voorop! We bieden je ook:

  • Een brutosalaris tussen 3000 - 5000 euro per maand
  • Reiskostenvergoeding, laptop en telefoon;
  • Auto van de zaak (bij min. 32 uur per week);
  • Vrijheid in hoe je de functie invult;
  • 25 vakantiedagen;
  • Afwisseling en uitdaging;
  • 6x per jaar een teamuitje;
  • 8% vakantietoeslag;
  • Volledig werkgeverspensioen.

Reageren op deze vacature

Kom jij samen met ons ondernemen? Reageer dan snel! 

Mail naar shirley@ondernemingswaarde.com of bel/app naar 06 1654 9430.

Vacature details
Vakgebieden
HR / Recruitment
Regio
Uden
Opleidingsniveau
HBO
Gewenst aantal uren
24 - 32 uur, 32 - 36 uur, 36 - 40 uur
Contactpersoon
Sofie Serkel
Meer vacatures? Volg ons