Allereerst start je met een inwerktraject waarin je alle ins en outs leert van de rol Intercedent. Zo leer je o.a. hoe je searcht, kandidaten screent, kandidaten en werkgevers matcht en ook hoe je kandidaten kunt verleiden zodat zij in aanmerking willen komen. Na dit inwerktraject ben jij verantwoordelijk voor onderstaande taken:
Samen met jouw collega’s zorgen jullie ervoor dat alle opdrachtgevers voorzien worden van de juiste werknemers!
Allereerst de drang om jezelf te ontwikkelen tot volwaardig Intercedent! Het is van belang dat je commercieel ingesteld bent, mede omdat je de vacature aan de kandidaat “verkoopt” en andersom de kandidaat aan de opdrachtgever “verkoopt”. Verder
Ben jij daarnaast zeer flexibel waardoor je direct kunt inspelen op actuele behoeften en heb je zin in deze uitdaging? Stel jezelf vandaag nog aan ons voor zodat wij zo snel mogelijk kennis kunnen maken met elkaar! Wie weet start jij binnenkort aan je carrièreswitch!
Na zo’n 10 jaar mag deze organisatie met recht zeggen dat zij haar plaats verdient heeft in de bemiddelingswereld. De organisatie bestaat uit een groep werknemers die met elkaar de organisatie tot een waar succes maken! De medewerker staat centraal in de organisatie, dit is ook terug te zien in het personele beleid intern. Zo worden er interne trainingen aangeboden, staat persoonlijke ontwikkeling hoog op het lijstje en telt iedere medewerker. De organisatie is informeel, dit is absoluut ook terug te zien in de kledingvoorschriften. Strak in het pak is uit den bozen, toffe sneakers daarentegen zijn te gek.
